Şirketimiz ;
Yaşanabilir bir dünya hayaliyle, 2026 sonuna kadar Türkiye çapındaki talaşlı imalatçıların mevcut ve gelişen beklentilerine hem geleneksel yöntemlerle hem de dijital olarak cevap verecek şekilde yapılanmamızı tamamlamayı hedeflerken değerli paydaşlar kazanmayı hedeflemektedir. Bu paydaşların en temel yapıtaşlarından birisinin de ekip olduğunu gözeterek tüm adımlarını atmaktadır.
Tüm bu adımları atarken ise
- Dürüstlük
- Çözüm odaklılık
- Zamanın değerini bilme
ilkeleriyle hareket etmeyi benimsemektedir.
Bir diğer temel yapıtaşımız ise ölçülebilir ve takip edilebilir bir sistem üzerinden hareket etmektedir. Bu Sistemsel ihtiyaçlar , her an geliştirme ekiplerimiz tarafından tespit edilmekte ve hayata geçirilmektedir. Böylece hem bireysel olarak gelişimden hem bölüm gelişiminden hem departman gelişimini sağlamakta ve hem de şirket olarak gelişimi hedeflemekteyiz.
Hizmet Teknik Hırdavat SANAYİ TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ olarak genel politikamız ; Müşterilerimizin Rekabetçi Gücüne Güç Katmaktır. Bu felsefe doğrultusunda tüm departman ve bölümlerimizin birbirleri ile olan iletişimini müşteri odağında çözüm üretecek şekilde konumlandırmaktayız. Aradığımız her çalışma arkadaşımızı ; Müşterimiz , Çalışma Arkadaşımız ve Hizmet Teknik için en optimum şekilde değerlendirerek tüm süreçlerimizi ilerletmekteyiz.
Bu süreçte gelişimi tüm paydaşlar tarafından gerçekleştirilerek bütüncül başarıya ulaşma vizyonu ile hareket edeceğiz.
Ekibimize “İnsan Kaynakları Uzmanı” olarak katılacak motivasyonu ve enerjisi yüksek bir çalışma arkadaşı arıyoruz.
Bu pozisyonumuz için aşağıdaki kriterleri göz önünde bulundurmanızı rica ediyoruz :
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin lisans eğitimi veren ilgili bölümlerinden mezun
- MS Office programlarını iyi seviyede kullanabilen
- İletişim ve işbirliğine açık, yapıcı ve ikna kabiliyeti yüksek
- Gelişime ve değişime açık, inisiyatif alabilen, heyecanla harekete geçebilen
Tercihen
- İngilizce bilen
- İşe alım ve bordrolama süreçlerinin yürütülmesinde deneyim sahibi
İş Tanımı
- İşe alım sürecinin yürütülmesi
- Bordro, puantaj ve ücret tahakkuk süreçlerinin yürütülmesi
- Eğitim ve gelişim süreçlerinin yürütülmesi
- Çalışan bağlılığı ve iç iletişime yönelik projelerin yürütülmesi
- Şirketin insan kaynakları yapılanmasına ve gelişime yönelik projelerde görev alınması
- İnsan kaynakları süreçlerine yönelik dokümantasyonun oluşturulması
İşte harika olan nedir ?
Arkadaş canlısı ve açık bir kültürde
akıllı insanlardan oluşan harika bir takım
Çeşitli iş sektörleri
hakkında bilginizi genişletin
Kullanıcılarımıza günlük bazda
yardımcı olacak içerikler oluşturun
Hızla gelişen bir şirkette
gerçek sorumluluklar ve meydan okumalar
Ne Sunuyoruz ?
Her çalışanın yaptığı işin etkisini görme şansı vardır.
Şirketin başarısına gerçek bir katkıda bulunabilirsiniz.
Periyodik etkinlikler şeklinde yıl boyunca çeşitli faailyetler düzenlenir. Yarışmalar, vb
Avantajlar
Tam zamanlı bir pozisyon
ve Cazip Kazanç
Yemek Kartı
Seçkin restorantlarda
geçerli olan yemek kartı
Eğitimler
Sektörel ve Kişisel
Gelişim Eğitimleri
Yeme & İçme
Ofiste Meyve, kahve ve
atıştırmalıklar ile hazırlanmış bir Mutfak Hizmeti